Los empresarios de Estados Unidos se esfuerzan por encontrar trabajadores para cubrir los puestos vacantes, los cuales alcanzaron un récord en marzo de 2021. Las solicitudes de ayuda aumentaron de 597.000 en febrero a 8,12 millones en marzo, pero el número de personas contratadas sólo aumentó en 215.000. El número de personas despedidas disminuyó en 107.000, hasta los 5,32 millones. La Encuesta sobre Ofertas de Empleo y Rotación Laboral, que se remonta a finales del año 2000, señaló que el número de oportunidades de empleo en EE.UU. marcó un nuevo récord. El informe se publicó mientras aumentaba la preocupación por la posibilidad de que las empresas pudieran encontrar suficientes trabajadores para cubrir las carencias de empleo en Estados Unidos.
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La encuesta JOLTS, junto con otros indicadores, está mostrando que la escasez de mano de obra es generalizada, según un alto economista estadounidense. Los economistas de Goldman Sachs afirman que la oferta de mano de obra parece más ajustada de lo que muestra la tasa de desempleo, lo que refleja en parte el impacto de las prestaciones por desempleo que reparte el Gobierno.
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